Государственное бюджетное учреждение «Многофункциональный центр по предоставлению государственных и муниципальных услуг Кабардино-Балкарской Республики» объявляет о проведении конкурса для зачисления в кадровый резерв ГБУ «МФЦ КБР»
(ПРИЕМ ДОКУМЕНТОВ ЗАВЕРШЕН)
КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:
Образование:
Высшее профессиональное образование. Предпочтение отдается кандидатам, получившим высшее профессиональное образование по следующим направлениям подготовки (специальностям): «Юриспруденция», «Экономика», «Экономика и управление на предприятии», «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», «Налоги и налогообложение», «Финансы и кредит», «Менеджмент», «Менеджмент организации», «Государственное и муниципальное управление», «Землеустройство», «Землеустройство и кадастры», «Экспертиза и управление недвижимостью», «Социальная работа».
Стаж работы по специальности:
при рассмотрении кандидатов на замещение вакантных должностей предпочтение отдается гражданам, имеющим опыт работы по специальности от одного года.
Кандидат должен знать и уметь применять на практике:
нормативную базу соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий;
порядок работы со служебной информацией;
нормы и правила охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности;
правила делового этикета;
основы работы с программными продуктами соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий;
Кандидат должен уметь:
работать в конкретной сфере деятельности;
анализировать полученную информацию;
готовить проекты приказов и распоряжений, локальных нормативных правовых актов;
составлять служебные документы;
работать с законодательными и нормативными правовыми актами;
оперативно принимать и осуществлять решения;
адаптироваться к новой ситуации и применять новые подходы к решению возникающих проблем;
видеть, поддерживать и применять новое, передовое;
правильно распределять рабочее время;
владеть приемами межличностных отношений.
вести деловые переговоры;
владеть компьютерной техникой;
владения необходимым программным обеспечением;
Кандидат должен знать и руководствоваться следующими нормативными правовыми актами:
Конституция Российской Федерации;
Гражданский кодекс Российской Федерации;
Трудовой кодекс Российской Федерации;
Земельный кодекс Российской Федерации;
Семейный кодекс Российской Федерации;
Жилищный кодекс Российской Федерации;
Градостроительный кодекс Российской Федерации;
Налоговый кодекс Российской Федерации;
Федеральный закон от 27.07.2010 №210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»;
Федеральный закон от 27.07.2006 №152-ФЗ «О персональных данных»;
Федеральный закон от 21.07.1997 №122-ФЗ «О государственной регистрации прав на недвижимое имущество и сделок с ним»;
Федеральный закон от 08.08.2001 №129-ФЗ «О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей»;
Федеральный закон от 18.07.2006 №109-ФЗ «О миграционном учете иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации»;
Федеральный закон от 24.07.2007 №221-ФЗ «О государственном кадастре недвижимости»;
Указ Президента РФ от 07.05.2012 №601 «Об основных направлениях совершенствования системы государственного управления»;
Постановление Правительства РФ от 22.12.2012 №1376 «Об утверждении Правил организации деятельности многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг»;
Постановление Правительства РФ от 27.09.2011 №797 «О взаимодействии между многофункциональными центрами предоставления государственных и муниципальных услуг и федеральными органами исполнительной власти, органами государственных внебюджетных фондов, органами государственной власти субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления»;
Постановление Правительства РФ от 07.05.2014 № 412 «О внесении изменений в Правила организации деятельности многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг»;
Конституция Кабардино-Балкарской Республики;
Закон Кабардино-Балкарской Республики от 18.07.2013 №60-РЗ «Об универсальной электронной карте»;
Распоряжение Правительства КБР от 21.02.2013 №111-рп «Об определении государственного бюджетного учреждения «Многофункциональный центр по предоставлению государственных и муниципальных услуг Кабардино-Балкарской Республики» уполномоченной организацией на заключение соглашений о взаимодействии с федеральными органами исполнительной власти при предоставлении государственных и муниципальных услуг в Кабардино-Балкарской Республике»;
Распоряжение Правительства КБР от 21.02.2013 №109-рп «Об утверждении Перечня государственных услуг исполнительных органов государственной власти КБР, Типового (рекомендованного) перечня муниципальных услуг КБР, предоставление которых осуществляется по принципу «одного окна», и Плана внесения изменений в административные регламенты предоставления государственных услуг»;
Постановление Местной администрации городского округа Нальчик КБР от 16.04.2014 №719 «Об утверждении Административного регламента по предоставлению муниципальных услуг по выдаче справок для граждан на базе государственного бюджетного учреждения «Многофункциональный центр по предоставлению государственных и муниципальных услуг КБР».
Дата, время начала приема документов:
29 марта 2016 года, 12 часов 00 минут. Время приема документов с 12.00 до 18.00 (по московскому времени).
Дата, время окончания приема документов:
13 апреля 2016 года, 18 часов 00 минут (по московскому времени).
Место приема документов: КБР, г. Нальчик, ул. Хуранова, д.9, каб. 310
Место проведения конкурса: КБР, г. Нальчик, ул. Хуранова, д.9
Перечень документов, представляемых кандидатами:
- собственноручно заполненное личное заявление (скачать заявление);
- собственноручно заполненная и подписанная анкета (скачать анкету)
- копия паспорта;
- копия документов о профессиональном образовании с приложениями, а также по желанию о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания;
- четыре фотографии 3х4, выполненные на матовой бумаге в черно-белом или цветном изображении, без уголка;
- копия военного билета – всех заполненных страниц (копия приписного свидетельства);
- копия СНИЛС;
- копия свидетельства ИНН;
- копия трудовой книжки;
- характеристика или рекомендательное письмо с места работы (по желанию).
При подаче документов ОБЯЗАТЕЛЬНО при себе иметь подлинники документов.
За справками обращаться с 12.00 до 18.00 по телефону: 8(8662) 42-01-83
Начальник отдела административного и кадрового обеспечения – Гацолаева Залина Юрьевна.
Материал опубликован 25.03.2016